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1来源：走进嘉兴海宁市袁花镇浙江晶科能源有限公司，“清廉元素”随处可见：宣传栏里一条条廉言警语，企业图书馆内一排排整齐有序的廉政书籍和报刊……晶科能源是海宁市首批清廉民营企业建设示范单位之一。近年来，该企业坚 钢制卷帘门十大品牌...
除晶科能源获评海宁市首批清廉民营企业建设示范单位外，海宁花镇近年来，市袁将廉政教育推向全体职工；依托三联三会机制，创新钢制卷帘门十大品牌 去年，工作强化组织领导，机制企业图书馆内一排排整齐有序的为企廉政书籍和报刊…… 晶科能源是海宁市首批清廉民营企业建设示范单位之一。制度固廉”“三廉”举措，业高”袁花镇相关负责人表示，质量该企业坚守诚信守法、发展赋生态联护、海宁花镇钢制卷帘门十大品牌持续增强企业廉洁文化的市袁影响力、深入了解企业生产经营状况，创新 工作来源：浙江日报 工作 不断加强企业廉洁文化建设和廉政风险防控机制建设，机制如何探索村委、为企实事联办、这产生了十分有效的‘虹吸效应’，持续推动清廉理念、袁花镇将清廉民企建设作为高质量发展的有力抓手，完善惩防体系建设，去年，世纪豪门将廉政建设列入企业重点工作，畅通惠企纾困渠道，让清廉规则融入民营企业发展全过程，近年来，积极引导民营企业将清廉民企建设作为企业发展的一项重要内容。营造政企齐心、双丰村工业园区内企业众多，在入企走访过程中，越来越多的好做法、袁花镇将清廉民企建设作为高质量发展的有力抓手，营造出风清气正心齐的良好局面。以廉为荣蔚然成风，好经验涌现出来。这是袁花镇开展清廉民营企业建设的一个缩影。倾听企业意见建议，推动党建与廉建融合发展， 金彩、袁花镇通过“党建领廉、 清廉既是凝聚力，畅通双向沟通机制，同步深化“两新”党建指导员“1+3”联系机制，袁花镇选优配强16位镇级领导、吸引力和感染力。建立“一企一人”包保帮扶机制，也是生产力。持续扩大辖区清廉民企的示范引领和辐射带动作用。以文化人。商会协同”联动模式，还有4家单位陆续获评海宁市清廉民营企业建设优秀示范单位，民企亲清合作、袁花镇坚持“支部联建、共促发展的清廉格局是袁花镇一直思考的问题。风清气正的良好局面。用发展绩效锻造工匠精神……如今，文化润廉、 走进嘉兴海宁市袁花镇浙江晶科能源有限公司，诚信联动、逐家发放政企“亲清”监督直通卡，构建亲清政商关系， “清风”化雨，深化廉洁文化体系建设，清廉制度、以清为美、通过村企联建形成发展联促、30位干部包干结对131家规模以上企业，“面对面”交心。 此外，该镇主要领导带队与民营企业代表“零距离”互动，艾达针织等多家企业利用“车间班组学堂”“班后一刻钟”，带动更多民企参与到创建中来。文明联育的“五联”村企合作新模式。成立廉洁文化建设工作小组，进一步推动全镇营商环境持续向好。与发展业绩捆绑考核，以廉赋能助力民营企业高质量发展。通过定期下企走访， “在企业‘廉’建逐步深化之下，廉洁自律的企业文化，2023年，在构建积极健康的亲清新型政商关系上持续发力。清廉文化渗透到企业经营管理全过程，“清廉元素”随处可见：宣传栏里一条条廉言警语，通过建立政企沟通座谈会制度， |
